हमने वहां जानकारी के जंगल के माध्यम से अपने रास्ते से लड़ने के लिए अपना सर्वश्रेष्ठ ज़रा मुकाबला पतलून दान किया है - बस इतना नहीं है कि आपको ऐसा करना पड़े। और यहां जरूरी तथ्य हैं …
वाकई, केवल इतना ही है कि एक महिला का 'बेबी मस्तिष्क' सामना कर सकता है। और यह निश्चित रूप से सांविधिक मातृत्व वेतन के इन्स और बहिष्कारों का शोध नहीं कर रहा है (बोरियत की चिल्लाहट के बारे में बात करें)। हाँ, यह सुस्त है, लेकिन यह भी बहुत महत्वपूर्ण जानकारी, इसलिए हमने शोध किया है और इसे आपके लिए यथासंभव सरल बना दिया है।
यहां 10 सबसे महत्वपूर्ण चीजों की एक सूची दी गई है जिन्हें आप जानना चाहते हैं - इसे प्रिंट करें और इसे अपने फ्रिज पर चिपकाएं।
1. सांविधिक मातृत्व वेतन (एसएमपी)
एसएमपी आपको 39 सप्ताह तक भुगतान किया जाता है। आप अपने औसत साप्ताहिक का 9 0 प्रतिशत हकदार हैं पूर्व कर पहले छह हफ्तों के लिए कमाई। उसके बाद यह आपकी औसत साप्ताहिक कमाई का £ 13 9.58 या 90 प्रतिशत है - जो भी कम राशि है - निम्नलिखित 33 सप्ताह के लिए।
और, क्षमा करने के लिए खेद है, आपके पास भुगतान-ए-यू-कमाई (पीएईईई) कर और आपके एसएमपी से राष्ट्रीय बीमा का कटौती होगा क्योंकि यह कमाई के रूप में गिना जाता है।
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2. एसएमपी के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए, आपको यह करना होगा:
• जन्म के अपेक्षित सप्ताह से 15 हफ्ते तक कम से कम 26 सप्ताह तक अपने नियोक्ता के लिए लगातार (पूर्ण या अंशकालिक) काम किया है। इसे योग्यता सप्ताह (क्यूडब्लू) के रूप में जाना जाता है।
• प्रति सप्ताह कम से कम £ 112 का औसत कमाएं।
• सही नोटिस अवधि दें। ज्यादातर लोग अपने नियोक्ता को अपनी गर्भावस्था की घोषणा करते समय यह जानते हैं, लेकिन जब आप इसे शुरू करना चाहते हैं तो एसएमपी नोटिस अवधि कम से कम 28 दिन पहले होती है। यदि आप तिथियों के बारे में अपना मन बदलते हैं तो यह भी मामला है। आपके नियोक्ता को 28 दिनों के भीतर पुष्टि करनी होगी कि आपको कितना एसएमपी मिलेगा और भुगतान की आरंभ / समाप्ति तिथियां।
• गर्भावस्था का प्रमाण प्रदान करें - यह आपके डॉक्टर या दाई या आपके एमटीबी 1 प्रमाण पत्र से एक पत्र हो सकता है, जिसे आमतौर पर जन्म देने के 20 सप्ताह पहले आपके डॉक्टर / मिडवाइफ द्वारा जारी किया जाता है
3. एसएमपी के लिए योग्य नहीं है?
यदि ऐसा होता है तो आपका नियोक्ता (या आपके सभी नियोक्ता यदि आपके पास एक से अधिक हैं) को सात दिनों के भीतर फॉर्म एसएमपी 1 भरना है क्यों समझाते हैं। इस उदाहरण में आप मातृत्व भत्ता के लिए योग्य हो सकते हैं।
आपके नियोक्ता को 28 दिनों के भीतर पुष्टि करनी होगी कि आपको कितना एसएमपी मिलेगा
4. एसएमपी की गणना कैसे की जाती है
साप्ताहिक भुगतान प्राप्त करें? फिर यह योग्यता सप्ताह और पिछले सात वेतन दिनों के अंत से पहले अंतिम वेतन दिवस में आपकी औसत साप्ताहिक कमाई पर गणना की जाती है।
यदि आपको मासिक भुगतान किया जाता है, तो गणना अवधि आम तौर पर योग्यता सप्ताह के अंत से पहले प्राप्त पिछले दो मासिक भुगतानों में आपकी औसत साप्ताहिक कमाई होती है। इसलिए एसएमपी गणना में ओवरटाइम, कमीशन, बोनस या गणना अवधि के दौरान भुगतान की गई कुछ भी शामिल हो सकती है।
लेकिन यदि आपकी कमाई एसएमपी गणना अवधि के दौरान सामान्य से कम होती है, दुर्भाग्यवश नियम बहुत सख्त हैं और आपका नियोक्ता इसे बदलने के लिए कुछ भी नहीं कर सकता है।
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5. जब आप अपनी प्रसूति छुट्टी लेते हैं तो एसएमपी शुरू होता है
आम तौर पर यदि आप अभी भी गर्भवती हैं तो अपने जन्म देय तिथि से पहले 11 वें सप्ताह पहले भुगतान नहीं किया जाता है।
लेकिन यदि आपका बब पहले से पहले पैदा हुआ है, तो भी आपको जन्म के दिन से ही आपका एसएमपी मिल जाएगा।
यदि आप अपनी देय तिथि से चार सप्ताह पहले गर्भावस्था से संबंधित बीमारी के कारण काम खत्म कर चुके हैं तो आप इसे भी प्राप्त करेंगे।
6. कंपनी मातृत्व योजनाएं
यह देखने के लिए कि आपकी कंपनी क्या पेशकश करती है, रोजगार के अपने अनुबंध की जांच करें - वे आपको वैधानिक भत्ता से अधिक भुगतान कर सकते हैं। वे आपको कम भुगतान नहीं कर सकते!
यह देखने के लिए कि क्या आप काम पर वापस नहीं जाते हैं, यह देखने के लिए कि क्या वे बताते हैं कि आपको कुछ चुकाया जाना है, ठीक प्रिंट प्रिंट करें।
(एनबी: आपको केवल कंपनी को दिए गए अतिरिक्त पैसे को वापस देना होगा नहीं आपके भुगतान का एसएमपी प्रतिशत।)
7. यदि आपकी कंपनी एसएमपी का भुगतान नहीं कर सकती है
यह एक आम चिंता है। कुछ नियोक्ता - विशेष रूप से छोटे व्यवसाय - भुगतान करने के लिए फंड खोजने के लिए संघर्ष कर सकते हैं। यदि ऐसा है, तो आपके मालिक को अग्रिम वित्त पोषण के लिए एचएमआरसी लेखा कार्यालय में आवेदन करने की आवश्यकता है।
8. अगर आपकी कंपनी परिसमापन में जाती है
फिर आप अपने एसएमपी - 0191 225 5221 का दावा करने के लिए स्वयं को एचएमआरसी वैधानिक भुगतान विवादों से संपर्क कर सकते हैं।
9। यदि आप 24 सप्ताह के बाद अपना बच्चा खो देते हैं
आप अभी भी एसएमपी या मातृत्व भत्ता का दावा कर सकते हैं।
10. गलत एसएमपी भुगतान?
अगर आपको लगता है कि आपको सही धनराशि नहीं मिल रही है, या इसके बारे में आपके नियोक्ता के साथ कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है तो पहला कदम अपने नियोक्ता को लिखना / औपचारिक शिकायत करना है।
यदि इससे इस मुद्दे को हल नहीं किया जाता है, तो आपको अपने स्थानीय एचएमआरसी कार्यालय से संपर्क करने की आवश्यकता है ताकि वे इस पर औपचारिक निर्णय ले सकें (आपको यह आवेदन छह महीने के भीतर करना होगा)।
यदि एचएमआरसी आपके पक्ष में फैसला करता है तो आपके नियोक्ता को जुर्माना लगाया जा सकता है। यदि आपकी कंपनी आपके एसएमपी के सभी या हिस्से का भुगतान नहीं करती है तो आप मजदूरी की अवैध कटौती के लिए रोजगार ट्रिब्यूनल से भी संपर्क कर सकते हैं - यह दावा तीन महीने के भीतर किया जाना चाहिए।
